Czy wieniec pogrzebowy kupiony w przypadku pogrzebu pracownika bądź członka jego rodziny może stanowić koszt uzyskania przychodu?
Sam pogrzeb...
to niezbyt ciekawa okoliczność, nikt nie lubi na nie chodzić, ale czasem po prostu wypada.
W sytuacji, kiedy umrze nasz pracownik lub bliska mu osoba wypada, aby reprezentant firmy poszedł na pogrzeb.
No dobra, idziemy na pogrzeb, postanowione. Ale przecież nie pójdziemy "bez niczego". Powinniśmy przynieść jakąś wiązankę. To wręcz tradycja w naszym kraju.
Idziemy do kwiaciarni, zamawiamy wieniec i nagle w naszej głowie pojawia się pytanie:
A może tak wziąć na to fakturę?
Stanowisko US
Skarbówka zapytana o to, czy wydatek na zakup wieńca pogrzebowego odpowiedział:
(...) wydatki, dotyczące zakupu wieńców, kwiatów, kondolencji umieszczanych w prasie lub innych mediach, ponoszone w związku ze śmiercią pracownika lub członka jego najbliżej rodziny, można zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów (...) tego typu wydatki okolicznościowe wynikają z kanonów kultury polskiej i zasad współżycia społecznego. Dzięki wkładowi pracy zmarłego pracownika mają one związek z prowadzoną działalnością gospodarczą jako pracodawcy i uzyskanymi przychodami. Ponadto taki wyraz pamięci i uznania dla zmarłych pracowników lub członków jego najbliższej rodziny wzmacnia więzi pomiędzy samymi pracownikami, a wśród załogi wzrasta poczucie wartości oraz przynależności do kultury organizacji (...).
interpretacja indywidualna 0111-KDIB1-1.4010.301.2021.3.EJ
Takich interpretacji jest przynajmniej kilka, więc śmiało można uznać, że taki wydatek z ogromnym prawdopodobieństwem nie będzie kwestionowany przez fiskusa.
Co zabawniejsze, w interpretacjach podatkowych bardzo często przewija się argumentacja związana z "kanonami polskiej kultury i zasadami współżycia społecznego".
Kluczowa jest argumentacja
Musimy wyraźnie wskazać związek pomiędzy poniesionym wydatkiem a kosztami uzyskania przychodu. Zazwyczaj to wystarczy, aby wskazać, że ten konkretny wydatek faktycznie może stanowić koszt.